Верховна Рада дозволила бронювати працівників сфери ОПК, які порушили правила військового обліку та/або перебувають у розшуку
Відповідний закон (законопроєкт № 13335) Верховна Рада України прийняла 9 жовтня. Після підписання Президентом України, закон набере чинності через один місяць з дня, наступного за днем його опублікування.
Кого можна буде бронювати?
Бронюванню підлягатимуть військовозобов’язані працівники критично важливих підприємств, які є критично важливими для забезпечення потреб ЗСУ, інших військових формувань або функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період у сфері оборонно-промислового комплексу (ОПК), навіть якщо вони:
- не мають або мають неналежно оформлені військово-облікові документи
- не перебувають на військовому обліку
- не уточнили персональні дані
- перебувають у розшуку за порушення правил військового обліку
Строк і умови бронювання
Тривалість такого бронювання не може перевищувати 45 календарних днів з дати укладення трудового договору.
Також передбачені певні обмеження, зокрема таке бронювання може надаватися одній особі тільки один раз протягом календарного року.
Якщо працівник протягом цього строку усуне порушення правил військового обліку, він/вона може бути заброньований на загальних підставах.
Бронювання не звільняє військовозобов’язаного від встановленої законом відповідальності за порушення правил військового обліку.
Нові правила працевлаштування
Закон також передбачає, що:
- під час укладення трудового договору з військовозобов’язаним працівником строк випробування не може перевищувати 45 календарних днів, незалежно від посади
- критично важливі підприємства сфери ОПК отримають право укладати трудові договори із зазначеними категоріями працівників, а також звільняти їх у разі, якщо протягом строку бронювання працівник не привів у належний стан свої військово-облікові документи
Для отримання додаткової інформації, будь ласка, звертайтеся до партнерки Asters Юни Потьомкіної та радника Антона Сінцова.
