Истории успеха | Asters
“Признание работы команды во всех видах банковских услуг является бесспорным”
Chambers Europe

Истории успеха

Константин Соляр, партнер

Константин Соляр, партнер


Какова Ваша история работы в Астерс и что вдохновляет Вас на профессиональное развитие?

Во время обучения на 4-м курсе юридического факультета я обратил внимание на буклет с информацией о стипендиальном конкурсе фирмы для студентов-юристов с очень практичными и новаторскими заданиями, которые отличались от тех, с которыми мне приходилось работать на других конкурсах. Я до сих пор помню эти задания. После восьми месяцев кропотливой работы и подготовки к конкурсу, после пережитых эмоций победы в конкурсе и стажировки, я стал сотрудником на тот момент фирмы "Шевченко, Дидковский и партнеры". Я вспоминаю те годы с особым теплом, потому что я не только получил свой первый бесценный профессиональный опыт, но также встретил свою первую настоящую любовь.

По окончании первых лет работы я перешел в крупную международную аудиторскую компанию с целью расширения своих знаний по налоговому законодательству, но вскоре понял, что моя новая работа не соответствует моему стилю жизни, и вернулся в Астерс. Это является доказательством того, каким привлекательным и дружелюбным местом работы является эта компания, особенно для молодого юриста.

Для меня Астерс – это своего рода стиль жизни и место, где работает большинство моих друзей. Здесь я не слежу за временем и не замечаю его ход. Ежедневно в своей работе я встречаюсь с новой жизнью и новыми вызовами моему профессионализму. Астерс – это также команда талантливых и уникальных личностей, которые ставят высокие цели и добиваются их благодаря упорной работе и постоянному обучению. Здесь я получаю огромное профессиональное удовлетворение от своей работы.

Сегодня Вы не только практикующий юрист, но уже успели побывать в роли наставника молодого поколения, а также контролировали проведение стипендиального конкурса в 2008 году. Что для Вас лично значит наставничество? Что Вы посоветуете тем, кто стремится стать успешным юристом?

Наставничество, прежде всего, предполагает ответственность. Время от времени я вспоминаю своих наставников и их рекомендации, особенно те, которые я получил в течение первого года своей юридической карьеры. Сегодня я понимаю, насколько это было важно. Во-вторых, наставничество – это инвестиция в будущее. Мы заинтересованы в быстром и эффективном развитии наших сотрудников.

Все истории

Связаться с нами

Если у Вас возникли какие-либо вопросы касательно трудоустройства или другие вопросы, связанные с работой в Астерс, пожалуйста, обра-щайтесь к нашему HR-департаменту по адресу hr@asterslaw.com

Наш офис
Исследуйте интерьеры,
которые способствуют
повышению мотивации
и эффективности работы